InfoCGIL Support Functions – luglio 2021

Vi invitiamo a leggere il comunicato dei colleghi di Support Functions InfoCGIL n°1 del 19 luglio 2021 sull’incontro per lo stato delle relazioni sindacali e delle problematiche sospese: Primi incontri per accordo su SW – trattativa in salita Cessione di 82 colleghi ad Eni Gas & Luce Pianificazione Ferie CREA – Verifiche e rispetto del Contratto Nazionale … Leggi tutto

InfoRSU 326 – luglio 2021

Vi invitiamo a leggere il comunicato InfoRSU 326 del 7 luglio 2021 sull’incontro per lo stato delle relazioni sindacali e delle problematiche sospese: Stato di Agitazione e Blocco delle Disponibilità Incontri per accordo su Smart Working Cessione 82 colleghi ad Eni Gas & Luce Pianificazione ferie Estero: turni doppi all’estero Apprendisti licenziati saluti i delegati CGIL di … Leggi tutto

InfoCGIL ottobre 2020 – Aumenti salariali e news sullo smartworking

Care iscritte/i, alleghiamo la tabella con gli aumenti contrattuali previsti da ottobre in poi fino a fine 2021 con il calcolo delle principali indennità, nonché una nota della Segreteria nazionale relativa alla situazione estera ENI. Cogliamo l’occasione per segnalare che, a fronte dell’incremento dei casi di contagio, Eni ha comunicato ai segretari territoriali la decisione … Leggi tutto

InfoRSU 310 – settembre 2020

Vi invitiamo a leggere il comunicato InfoRSU 310 del 9 settembre 2020. In questo numero: Esodi incentivati sessantenni Situazione estera Premio di Partecipazione 2020 e 2021 Smart Working straordinario Mensa Bolgiano Saluti I delegati CGIL della RSU Eni Upstream San Donato Milanese xxx

Fase 2: Rientro in ufficio, le nostre proposte

La RSU ha chiesto all’Azienda con lettera datata 22 aprile di discutere e condividere modalità e procedure che si vogliono impostare per affrontare in sicurezza la cosiddetta Fase 2 dell’emergenza COVID19, ovvero il rientro in ufficio. Nella delicata fase di ripresa delle attività e ripopolamento degli uffici deve esserci una piena collaborazione tra le parti … Leggi tutto

SmartWorking – accordo per le nuove modalità di accesso

In data 20 Settembre 2019 le segreterie nazionali delle OO.SS. ed Eni hanno firmato il seguente verbale di accordo, relativo allo smartworking nei siti di Eni S.p.A. Saranno quindi i destinatari dello SW le seguenti categorie di impiegati: Neo-genitori fino a 3 anni di età Lavoratori con figli in condizioni di disabilità (L. 5/2/92 n … Leggi tutto

Accordo Smartworking – Al via la sperimentazione volontaria

In data 23 Marzo 2018 le segreterie nazionali CGIL CISL e UIL riunite con Eni S.p.A. hanno sottoscritto il seguente Verbale di accordo relativo all’avvio sperimentale dello smartworking volontario per: Eniservizi, Syndial ed EniProgetti. L’interesse mostrato è di estendere le attività di Smart Working anche alle altre società. Saluti I delegati CGIL della RSU Eni Upstream